为深入贯彻落实党的二十大精神及习近平总书记关于教育的重要论述，牢牢把握立德树人根本任务，进一步加强学院师德师风建设，营造尊师重教、争当先进的良好风尚，持续助力学院教育教学质量与人才培养水平双提升，学院精心组织开展了2025年“育人榜样（先锋）”评选活动。11月26日，现场评审会在明德楼604会议室隆重召开。

学院党委书记王常军出席评审会并讲话，来自各教学单位及相关职能部门负责人共计13人组成评审委员会，共同参与评审工作。评审会由学院工会主席孙凯主持，全程遵循公平、公正、公开的原则，确保评选结果的权威性与公信力。

王常军书记在讲话中强调，“育人榜样（先锋）”评选活动是我院师德建设工作的重要载体，在学院内部具有广泛影响力，是彰显师德风范与育人成效的重要标杆。他指出，此次评选不仅是对优秀教职工育人成果的集中检阅，更是为全院教职工树立可学可做的先锋榜样。他要求评审委员会要以高度负责的态度，严格按照评选标准，选出不负众望、能起示范引领作用的榜样人物，推动形成“学榜样、当先锋”的浓厚氛围。

本次评审会的18名候选人，均由学院11个工会小组经过民主推荐、初步审核后选拔产生，涵盖了教学创新、学生管理、后勤服务等多个岗位。评审现场，候选人依次进行限时陈述，通过PPT展示、故事分享等形式，全面汇报了自身在教书育人、管理育人、服务育人中的实践探索与丰硕成果。他们结合教学案例、创新成果、学生成长故事等具体内容，凝练出因材施教、有教无类的教育初心，诠释了陪伴育人、实践育人、创新育人的育人理念，分享了一个个与学生同成长、共进步的生动故事。

尽管候选人来自不同岗位、深耕不同学科、承担不同职责，但他们身上都集中展现了崇高的教师职业道德素养：在本职岗位上用心钻研业务、用情关爱学生、用智破解难题，以实际行动践行着对教育事业的无限热爱与无私奉献。陈述结束后，评审委员们围绕思想政治表现、师德师风、育人成效、群众认可度等核心评价维度，给出了推荐排序。

院工会将以此次评选为契机，持续做好师德建设的“铺路石”与先进典型的“宣传员”，进一步搭建展示平台、拓宽学习渠道，讲好榜样故事，激励更多教职工在教学创新、管理服务岗位上见贤思齐、比学赶超，以昂扬向上的精神风貌和奋发有为的工作状态，扎实推进“为党育人、为国育才”根本任务落地见效，为学院高质量发展注入源源不断的精神动力。（院工会杨多云 供稿/杨芷琪、王楚帆 供图）